【推薦】幼兒園園長會議演講稿三篇

園長之友 時間:2020-02-29 我要投稿
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幼兒園園長會議演講稿 篇1

  各位領導、園長們:

  大家好!

  說句實在話,我的管理經驗和在座的各位比,還差得很遠,還需要向大家虛心學習,下面我就談談我這兩年多來,在民辦小型幼兒園工作的體會,說得不當之處,還請大家多多指正。

  一、規范教育管理,以特色引領教學

  教育教學質量是學校發展的第一生命線,為提高教育教學質量,在"傾心于孩子的今天,著眼于孩子的未來"辦園理念的引領下,我園在嚴格抓好教學常規管理的同時,開展了形式多樣的教研和教改活動。比如:全園教師參與的教師"磨課"活動,每一位老師上一堂"研修課",課后分年級組進行評課研討交流,分析問題、研究方法。選送青年骨干教師去示范幼兒園和大型幼兒園,學習先進的教學理念和方法,像青年骨干教師吳芳老師,就去貴陽省級示范幼兒園學習實踐一周,把學到的東西組織老師集中學習。又如:采取"以老帶青"的師徒結對幫扶活動,全面提升教師教育教學水平。教學改革方面,我園在課堂教學中求創新,在正常的課堂教學基礎上,開設了英語、舞蹈、珠心算、美術、音樂等特色班,各個特色班都由專業老師進行授課,通過專業老師的努力,幼兒個性特長得以全面發展。今年開始,我園把一班一名老師包班制改為一個班一個老師一個保育員,而且經常調動具有英語專業老師,美術、鋼琴、舞蹈、音樂、珠心算。去各班上課,讓每一位幼兒都能得到專業老師的指導,從而全面發展。再如:開展各類幼兒個性特長展示活動,讓每一個幼兒在活動中能力得以提高,個性特長得以充分展示,并從中體驗成功的快樂。比如:"六一"兒童節文藝匯演,我園的每一名幼兒都上臺表演,獲得了家長的高度贊揚和肯定。

  二、后勤管理到位,為教育教學保駕護航

  后勤工作是整個學校最基本的保障,我園后勤與生活管理工作做到了很好的為教育教學工作服務。為改善師生學習工作環境,下司幼兒園20xx年投入搬遷到蔣家灣路,相對房租費來說,是偏高了一點,那里有14間房間,設為教室、舞蹈室、寢室等。添置嶄新的室內玩具、每個班配置了飲水機等,完善了教育教學設施和校園環境。為保證幼兒中餐伙食質量,我園將中餐標準定為"一炒一素一湯",并且堅持每天都購買新鮮肉制品和蔬菜,保證孩子們的營養。中餐時每個班有2名老師守護孩子們吃飯,不吃飯的孩子,老師會一口口的喂飯,下午還提供點心,不讓一個孩子餓著。為保證幼兒午睡質量,寢室由各班保育員負責管理,室內干凈整潔,物品擺放整齊,要求家長每兩周自帶被套、床單清洗一次。每天午睡均有老師全程守護,并為幼兒穿衣脫褲蓋被,午睡紀律好。每年我們園安排有8名凱里學院學生到我園實習,每年這個時候我們全體老師做手工、美畫教室,而且還評優秀班級,鼓勵老師積極性。為保證孩子們健康成長,我園衛生保健工作堅持以預防為主的原則,每天嚴格執行衛生消毒制度,對幼兒接觸的物品及時消毒,保持地面干凈,保證班級環境的整潔。做好晨檢、午檢,做到人人必檢,個個要登記。對餐具、茶杯、毛巾等進行每日消毒,編好號碼,專人專用。要求了小朋友干干凈凈的來幼兒園,漂漂亮亮的回家,得到了家長的一致認可和社會的高度評價。

  三、打造優秀的教師隊伍,倡導敬業樂業觀。

  教師是教育工作的主人,打造一支優秀的教師隊伍,才能有效保證我們的教育出成效。為此,我們為老師們提供學習機會,提高教師的專業素養。為調動教師參與教研學習的積極性和主動性,我們注重采取多種學習方式,如園本培訓、骨干教師講座互動等形式,通過請進來、走出去培訓的辦法,定期組織教師參加培訓學習,不管何種形式的學習,教師都會制成學習反饋單,并以小組商討共同匯報的形式在園內進行交流,不斷提高教師的業務水平和教育理念。為了讓老師們在工作中能時常保持快樂、敬業的工作狀態,我園制定了教師十標準:每天經常保持微笑;批評帶著幽默;講課生動有趣;喜歡體育運動;愿意讀書學習;凡事積極進取;有一點閑情雅致;有一大幫朋友;擁有一顆童心;了解孩子喜歡的事情。在園領導班子的帶領下,老師們積極調整心態,工作雖然很忙很苦,但也會開懷地去工作,欣然地去生活。

  以上是我在園務管理上的一些做法,總之,一年來的工作帶給了我們許多可喜的變化:我們的生源年年飽滿,新生入園不再困難,師幼得到了快樂的發展,家園社區關系更加和諧。今后,我們將繼續加強科學化管理,進一步探討科學管理與發展的關系,希望得到各位領導、園長們的幫助與指導。

  謝謝,我的發言完畢!

幼兒園園長會議演講稿 篇2

尊敬的各位領導、各位幼教同仁及家長朋友們:

  大家好,我是泰前街道中心幼兒園園長。在這個春意盎然,充滿溫暖與希望的季節里,在區委區政府、區財政局、區教育局領導的關心支持下,我們迎來了泰山區學前教育政府助學金發放啟動儀式。今天,作為被救助單位代表站在這里,我感到非常榮幸。首先我代表所有被救助的幼兒園,所有被救助的孩子們對各級領導的幫助和關懷表示最衷心的感謝!

  百年大計,教育為本。幼兒教育是教育的根基,是民族教育的基礎,少年兒童是國家和民族的未來,也是我們社會不斷發展和進步的希望。讓更多的孩子接受良好的學前教育,是我們義不容辭的責任也是我們共同的夙愿。學前教育救助活動是黨委、政府高度重視學前教育,關愛幼兒成長的惠民政策。是關注民生、保證教育公平和構建和諧社會的重要措施,也是老百姓關注和期盼的一件大事。

  我們泰前中心幼兒園作為普惠性幼兒園,也是這次享受政府助學金資助幼兒園,助學金發放對解決我園幼兒家庭困難,保障幼兒入園必將起到極大的推動作用。為了保證這次救助活動的順利進行,我們幼兒園按照上級政策要求,本著公正、公開、公平的原則,通過個人申報、幼兒園評審、園內公示等環節,確定了14名救助兒童,發放救助金1萬6千余元,解決了幼兒家庭困難,體現了政府的關懷和社會的溫暖。

  今后,我們泰前中心幼兒園將嚴格落實上級學前教育政策,不斷完善教育教學和園所管理措施,不斷加大投入,改善園所設施和環境,關心每一個孩子的健康成長,把泰前中心園辦成領導滿意、家長放心、幼兒開心的精品幼兒園。

  最后,我再次代表受助單位、受助幼兒感謝各級領導帶給我們的切切實實的幫助,祝各位領導、同仁身體健康、萬事順意!

  謝謝大家!

  

幼兒園園長會議演講稿 篇3

尊敬的各位領導、老師:

  你們好!

  首先感謝咱園給我這次機會參加競爭上崗。對我個人來講,我想這不僅是一次競爭,更是一次對自己的檢驗、學習和鍛煉。下面我就把自己競爭主任的一些想法,向各位領導和同志們匯報一下。

  在幼兒園工作的1年多里,我體會到了從事這份工作的責任和光榮,也體會到了其中的艱辛和不易,更為能夠在這個隊伍中一天天成長起來、成熟起來而感到自豪。俗話說“人生百年,立于幼學”,幼兒教育素來被稱為“向下扎根的教育”,這句話十分生動地描繪了幼兒教育在人的終生發展中的地位。孩子如同一棵棵嫩綠的幼苗,需要我們去呵護、去澆灌。

  對于競選園長一職,主要有以下優勢。

  第一,愛學習、愛思考。

  的在過去的一年里,我時常向書本、向老教師學習教學方法、技巧。并及時對照班級情況組織、實施并及時反思。積累了豐富的教育教學經驗。

  第二,關注幼兒園發展動向,有創新意識。

  在生活學習中善于家長溝通交流,了解幼兒的需求、家長的期盼。

  第三,搞好服務的自覺意識,熱愛幼教事業,甘愿無私奉獻。

  及時完成領導交待的任務。堅持不做就不做,做就努力做好的原則。

  如果今天,我競爭上了這個崗位,我將更加努力做好這項工作,以優異的工作實績,不辜負各位的厚望。

  第一,擺正位置,積極思考,建言獻策;團結全園所有同事,共同做好幼教工作。

  第二,加強學習,提高素質。突出特長,全面發展。今向書本學,向周圍的各位同事學習。

  第三,與時俱進,開拓創新。我將在幼兒教育教學中做到有所創新、有所收獲,力爭始我園的幼教工作走上科學化、規范化的軌道。

  如果失敗,我也不會氣餒,我將立足于現在,好好學習。在不斷的教學實踐中提升自我。找到更完美的自己。做一名優秀的幼兒教師,在自己的崗位上無怨無悔,兢兢業業,用真善美,去啟迪每一顆幼小的心靈!最后,我相信保利百合幼兒園的明天會更加美好!

  我的演講完畢,謝謝大家!

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